● 运输路不好走 路途艰难司机辛苦
在云南回来的路上,百特会顺道向武汉、郑州、北京等地运输绿通货物。但是全国不同省区关于绿通载重的要求并不统一,这导致货物在部分地区仍需缴纳过路费。这些本是货主造成的损失,有时却只能由司机来承担。
百特曾经在运输鲜玉米、豆角的时候就经常因超载造成绿色通道不能正常免费。那些货主以“冰在路上会逐渐融化”为由,强行让车辆超载数吨,司机在路上即不安全,又无法享受绿通政策,最终还要自己承担过路费。由于运费需要在货物卖完之后结账,这些货主一旦赔本就会把损失转嫁给司机,甚至还会要求司机给他们买烟买水,卡友们苦不堪言。
在不断甄别之后,百特找到了他们可靠的货源。但原来那些黑心货主至今依然存在,他们还在用着那些方法坑害着无辜的卡友们,但大家对这些事情确实很无奈。这条本应该免费通行一路顺风的道路,有时候会变得异常难走。
所以刘总感叹,“老老实实循规蹈矩的人做不了司机”。也正因如此,司机团队很难管理。百特管理司机的模式与其他公司不太相同。这里司机的选聘基本依靠内部推荐,并且有一定时间的试用期。试用期结束后,遵循自愿的原则,可以让司机入股,共同努力、共同分红、共同承担风险。公司虽然采用分层管理模式,有组长、车长等级别,但是大家都没有架子,互相以兄弟相称。
公司除了90多名司机外,还有10几个调度人员和业务员,但说起收入还是最为辛苦的司机最高。公司停大车的停车场门口挺满了小车,据说全是在这里工作的司机的车。公司为司机提供有宿舍,半夜回到停车场之后可以在先在这里休息。宿舍旁边还有食堂,平时闲下来的司机基本都待在这里待命,随时准备着出发。
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